Aprono i nuovi concorsi pubblici per gli aspiranti lavoratori per lo Stato. In molti possono iscriversi a quelli che verranno pubblicati nel 2023.
Nel 2023 saranno pubblicati numerosi concorsi pubblici per poter entrare a lavorare come dipendenti in un ente statale. Facendo attenzione ai requisiti richiesti è possibile scegliere la carriera che fa per noi con tutti i benefici dell’essere un dipendente statale.
A livello di tutele e possibilità di carriera, pochi posti in Italia battono quelli come dipendenti statali. Si tratta di posizioni all’interno dell’apparato della Pubblica Amministrazione o in uno dei molti enti statali che si occupano dei molti aspetti della vita comunitaria della nostra nazione. Un posto come dipendente statale è molto interessante. Come lavoratore dello Stato hai accesso a moltissime tutele specifiche, una paga buona, un contratto a tempo indeterminato, permessi per vacanze, malattia, e moltissimi altri bonus esclusivi. Accedere a questi posti, tuttavia, non è semplice. Bisogna avere delle competenze specifiche per ogni posto, ma prima ancora occorre soddisfare requisiti essenziali per partecipare.
I concorsi pubblici, infatti, non sono aperti a chiunque. Ci sono sempre dei precisi requisiti da rispettare, escludendo quelli specifici del bando di concorso in questione. Innanzi tutto occorre avere la cittadinanza italiana, non avere precedenti penali o altri elementi ostativi all’accesso ai bandi, avere pieno godimento dei diritti politici e civili e un’età non inferiore a 18 anni. Queste sono le credenziali trasversali a tutti i bandi di concorso pubblico. Oltre a queste, però, ci sono anche le necessarie credenziali specifiche per ogni bando. Queste possono essere un titolo di studio specifico a seconda del lavoro per cui si sta facendo domanda e l’idoneità fisica al lavoro.
Quando si fa domanda per un concorso pubblico, tutto quello a cui fare attenzione
Ogni altro requisito specifico per il lavoro per cui si fa domanda sarà scritto nel bando di concorso reperibile nella Gazzetta Ufficiale. Ogni volta che si decide di partecipare a un concorso pubblico è bene ricordarsi di leggere attentamente tutti i requisiti richiesti. Se ci si iscrive a un concorso pubblico e non si ha anche solo uno dei requisiti la domanda non verrà ammessa e non si potrà partecipare alle prove di selezione.
Queste prove possono differire leggermente a seconda del concorso a cui si partecipa, ma in linea di massima sono organizzate tutte nella stessa maniera. La prima prova di selezione è un test scritto con domande a risposta multipla di conoscenza generale. Serve prevalentemente per scremare i candidati. La seconda prova è sempre scritta e con domande a risposta multipla, ma più più precise in riferimento alle materie del lavoro a cui si è fatto domanda. In ultimo la terza prova è un colloquio di lavoro vero e proprio.
Concorso pubblico per soli titoli
Un particolare tipo di concorso pubblico è quello per soli titoli. Si tratta di un concorso senza alcuna prova di selezione, ma i vincitori sono scelti in base ai titoli in proprio possesso, decisi da una apposita commissione. La particolarità di questa formula è la preparazione di una graduatoria sulla base della somma di tutti i punteggi attribuiti ai vari titoli.
